892: 修羅場まとめ速報 2019/02/02(土) 02:43:24.26 ID:OELmgonX.net
割と本気で悩んでいるので何方かアドバイスお願いします
半年程前に中途で入った会社の環境が合わなくて転職するか迷っています
簡単に言うと立ち回りが上手い方が評価されスキルがあり仕事を様々やらされている方はあまり評価されないという点です
その相手の方が1ヶ月程早いですがほぼ同期でその子は人目を気にするタイプで大人しく気が回る感じです
上に評価されようとやる気アピール等抜かりないのですが上の目が無いとおざなり要は出来るアピールするんです
恐らく私に対して対抗意識があってそうなってると思うのですがその様々な対抗意識に非常に精神的に疲れます
部署も仕事内容も違うのですが何故気を使わなきゃならないのか仕事手伝わなきゃならないのか嫌な気分になりやりにくくならなきゃならないのか
能力も操作を教えたり見ている限り正直そんなに出来るとは思わないのですが雰囲気もあってか
会社にあまりおらずよく知らない上は恐らく出来る子と評価していて私との対応に差を感じとても不快です
少人数で同期は私とその子の2人で女子も2人の環境だから余計です
そもそも母の知り合いの紹介で入社したのですが聞いていた内容と全く違う仕事をやらされその時点で
失敗したと思っていたのですがその上何故簡単な仕事ばかりでスキルも無い方が評価されるのか
馬鹿馬鹿しくてやってられませんこっちも相手して媚びてアピールなんて事もしたくありません
この他にも自分にとって働きづらい環境と感じるのですが転職すべきでしょうかアドバイスお願いいたします
半年程前に中途で入った会社の環境が合わなくて転職するか迷っています
簡単に言うと立ち回りが上手い方が評価されスキルがあり仕事を様々やらされている方はあまり評価されないという点です
その相手の方が1ヶ月程早いですがほぼ同期でその子は人目を気にするタイプで大人しく気が回る感じです
上に評価されようとやる気アピール等抜かりないのですが上の目が無いとおざなり要は出来るアピールするんです
恐らく私に対して対抗意識があってそうなってると思うのですがその様々な対抗意識に非常に精神的に疲れます
部署も仕事内容も違うのですが何故気を使わなきゃならないのか仕事手伝わなきゃならないのか嫌な気分になりやりにくくならなきゃならないのか
能力も操作を教えたり見ている限り正直そんなに出来るとは思わないのですが雰囲気もあってか
会社にあまりおらずよく知らない上は恐らく出来る子と評価していて私との対応に差を感じとても不快です
少人数で同期は私とその子の2人で女子も2人の環境だから余計です
そもそも母の知り合いの紹介で入社したのですが聞いていた内容と全く違う仕事をやらされその時点で
失敗したと思っていたのですがその上何故簡単な仕事ばかりでスキルも無い方が評価されるのか
馬鹿馬鹿しくてやってられませんこっちも相手して媚びてアピールなんて事もしたくありません
この他にも自分にとって働きづらい環境と感じるのですが転職すべきでしょうかアドバイスお願いいたします
896: 修羅場まとめ速報 2019/02/02(土) 03:15:39.76 ID:L2H6KQhE.net
>>892
聞いていた内容とは違う仕事、てだけでも立派な転職理由
そこに居心地が悪いなら倍率ドン
転職するが吉
893: 修羅場まとめ速報 2019/02/02(土) 02:50:20.57 ID:ZRseAUoC.net
>>892
スキルがあるなら転職しなさい。
人をどうこう言うよりもまず
自分がやってて楽しい仕事、やりがいがある仕事をするかどうかが重要です。
資格や手に職がない人、経験が無い人なら仕事を選んでる場合では無いけど
あなたにはあるんでしょう？
898: 修羅場まとめ速報 2019/02/02(土) 03:50:25.52 ID:OELmgonX.net
>>893
>>896
長文の中アドバイス頂き有難う御座います
やってて楽しくもやりがいも無いです聞いていた内容と違くやりたい仕事でも無いので
社風も社長のワンマンで社長がいない時はやる気なしといった雰囲気の為そういった堕落した社内も嫌です
尊敬できる明確に出来るといった上司が1人もいません
そもそもやりたい事があってそれの為にプライベートの時間が取れる仕事を探していたので
その条件から外れるとなるとやっぱり転職した方が良いですね
スキルには自信があり今までの職場でも評価を頂いていたのでよっぽど合わない限り恐らくやって行けると思います
同期2人の女子2人で少人数な環境がそうなってしまう原因のひとつと思うので
同期がいないなるべく人の多い所で前向きに転職先探してみます。有難う御座いました
引用元: ・ｽﾚを立てるまでに至らない愚痴・悩み・相談Part383
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